1、澳洲雇主担保政策
雇主担保签证,是因为澳洲地劳动力市场的人才短缺,为此澳洲联邦政府为允许澳洲企业担保海外各类专业人士或技术工人来澳工作/定居,而专门设立的一组签证类别。这类签证只需要申请人符合基本条件且无需打分,职业在澳洲提名的职业清单上且满足提名和担保条件的雇主愿意担保,即能申请。目前雇主担保分为:482临时技术短缺工作签证、186雇主担保永居签证以及494新偏远地区雇主担保移民这三种签证类别。
482签证允许申请人到澳洲公司工作2-4年,满足3年在澳洲公司工作的时间后,如果是职业列表上的中长期类别则可通过再申请186雇主担保签证或187偏远地区雇主担保签证,最后申请澳洲绿卡。
186签证允许澳洲境内的企业可以合法聘请海外专业人才,并担保申请人及其家属到澳洲工作和生活的一种签证。对申请人的雅思水平有要求,为4个6。还要做职业评估,但无需评分系统。获得186签证之后,即可以继续为雇主工作也可以到澳洲任何城市定居为任何雇主工作。
494新偏远地区雇主担保移民签证是在2019年11月16日正式推出的,有效期为5年,是临时签证。申请人可在签证有效期内通过申请191签证成为澳洲永久居民,与此同时满足一定的条件即可申请永居,包括在偏远地区生活并工作3年及以上、薪资水平不低于同一州、同一职位的平均水平。
2、澳洲移民入籍新政根据之前澳洲联邦政府公布的信息和最新的预算案,入籍方面的改革有:
1. 拿到澳洲PR满4年后才可申请入籍。
2. 收紧入籍申请要求,包括英语语言。
3. 申请人需要提供证明,表明自己可以融入澳洲社会并为其效力。例如就业证明、纳税证明、社区组织的成员证明,学龄儿童的入学证明等。
4. 入籍考试更加严格,考试作弊者直接不通过。若考试三次没通过,需要等两年之后再参加考试。增加一些新的问题,比如申请人对妇女儿童实施暴力、女性割礼等问题的看法。
5. 对犯罪史审查更加严格。
6. 修改入籍宣誓词。
7. 修改价值观声明。
移民补充,根据澳洲移民局公布的消息和澳洲新财年预算案,目前确认的澳洲移民新政相关的内容如上。其他澳洲移民政策的调整,例如配偶移民担保人要履行相关义务才可以担保、永居过渡签证等都未正式公布。
3、2018澳洲技术移民新政策的不利方面1)澳洲移民配额供不应求,因此上调分数:澳洲技术移民多年来都是60分入池,7月1日起突然上调分数:189基本分数为65分、190基本分数为60分、489基本分数为55分。这是近期澳洲移民新政变革最大的一次,对许多人来说无疑是个晴天霹雳。
2)技术移民提高分数的应对策略:对于部分刚刚达到60分的申请人,还是有方法可以快速凑够分数的。比如考取更高的雅思或PET分数为自己增加10-20分;配偶若符合加分条件,一起提交申请可加5分;像IT、工程和会计这些特定专业,可以通过职业年获得加分。
以往申请人的配偶未满50岁,就可以从其配偶的技能评估中获得5分的奖励。但7月1日起,配偶年龄要在45岁以下才符合加分条件。
1)取消457签证持有者类别:457签证是一种为当地企业引进人才或技术工人而设立的临时工作签证。申请人在澳洲工作满两年后就可以申请186雇主担保移民,但从9月10日起,457签证再也没有单独的申请通道。
2)博士生审理时间标准化:以往博士毕业生都享有优先审理的待遇,但现在取消之后,由之前的2周审理时间改为12周。
3)ICT相关专业、建筑与工程、护理相关专业申请人只能走”Invitation Only”的通道。
2018年澳洲技术移民地政策变化可谓是喜忧参半,加上澳洲新总理和移民部长上台,对移民会更重视,总体态度一定是比较积极的,各位还没拿到绿卡的朋友也不必太慌张,任重而道远,稳扎稳打把自己分数凑够才是王道。
